正文 第四十二章 二期生（下）
hys正在热火朝天的进行二期生入社，而外面的新闻记者却急的走来走去。经过半个月的酝酿尤其加上hys公司官网给出的新闻。
大家很想知道22张邀请信，到底来了多少位，并且hys如何确信这些人适合做公司的二期生呢。
这种跟其他娱乐是公司截然不同选拔方式好在哪里差在哪里。
网上也有了无数的猜想，但是真正的正确的没有几个。最后大家在郑恩艺粉丝俱乐部中找到了最接近答案的解答。
从518日创建hys，历经一年hys公司开始在娱乐圈崭露头角。
hys的练习生都是直接选定的，你没有看错，就是直接选定的。hys没有举办过练习生选拔，而且cg一期生除了朴嘉熙是一名舞者，具荷拉参加过选拔，其他人都是从来没有听过的。那么这些人怎么被选进来的？
hys后面是不是有一套完整的星探体系遍布整个韩国？
除了这样的答案我想不到这些人都是如何被选进公司的，难道是随便选几个人，然后郑恩艺一ppa训练一年就有这个成绩了。
那样一ppa也太厉害了。
但是二期生却已经降临到hys，有着一股神秘色彩。让我们一起期待。
早在去年就有很多人问了这个问题，郑恩艺为什么凭借着这些简单的资料就开始招人。李孝利就是其中一个，但是郑恩艺的答案是有人帮助。这么笼统的答案显然是郑恩艺不想说，但是别人也没办法问。
但是这个疑问一直就在，今天李孝利再次被震撼了，她实在想不通，郑恩艺从哪里找到这些人的，这些人很明显的遍布在整个韩国，找全她们是一件多么费力又费钱的事，而郑恩艺以前就是缺钱和缺人。
这些人中全宝蓝c朴素妍c金正雅c尹宝拉c林初珑c方敏雅不是唱功出色就是舞蹈出色，其他人都有很大的进步空间。而且这些人有着共同的特点——漂亮。
“你弄那么多的漂亮的姑娘在公司，不会是想方便自己吧。”尹恩惠看着远处那帮围在公司助理身边听着助理解说新人合同的一帮小姑娘们，突然问道。
“我就像你想的那样吗？”郑恩艺无语的说道。
“说实话，我是害怕你受不住诱惑。都是一帮漂亮的姑娘啊。”尹恩惠感慨的说道。
“如果光找漂亮的还要找别人吗，恩惠就很漂亮啊。”郑恩艺玩笑的说道。
“不和你开玩笑了没意思。”尹恩惠翻了个白眼。
“呵呵。”郑恩艺傻傻的傻笑道。
李孝利和尹恩惠没有过多久就离开了hys公司。带着一份对未来的憧憬离开了。
新人入社活动正在一步一步的进行有条不理。关于新人上学问题，食宿问题这些以前都是由朴敏慧负责的，现在交给了后勤部门。
公司的人越来越多，需要解决的事情也越来越多，所以朴敏慧为郑恩艺的提议是招一些中层管理人员，并且公司进行详细的部门分工。
直到新人入社完毕，郑恩艺还把自己关在办公室里想这个问题。
“智妍，以后我们就是邻居了。”郑恩地张着大嘴笑着。二期生在公司办理完相关手续之后就散了，有的则是留在了公司，有的则是出去了。朴智妍则是和郑恩地回到了宿舍。
“我好后悔，当初没有听你们的话，要不我也有几千万了。”朴智妍沮丧的说道。
朴智妍最近都在练跆拳道，加上长身体本身也喜欢吃好吃的，所以生活费根本就不够。7月初的时候来hys公司玩的时候，正好是cg发薪水的时候。每人一张银行卡。
最多的是朴嘉熙，最少的则是郑恩地。郑恩地大多时候都不跟组合一起去演出，由于年纪很小所以公司安排以学习为主。但是即便如此，郑恩地拿到的广告分成和cd专辑音源下载c商演分成加起来就有近2000万。
一个13岁的小姑娘就有了2000万，把她的朋友朴智妍和同班同学李智恩给羡慕的。当然零食都要郑恩地出了。所以为了零花钱，郑恩地给朴智妍出了主意。加入hys，每月就有20万生活补贴了。
朴智妍想了想就同意了。她和朴素妍都是没有通知书直接就加入公司的。
“不要想当初了，想想以后吧。你不知道我给智恩打电话的时候，她急的说开学了到学校揍我。”郑恩地开心的哈哈大笑。
“哈哈，你老是这么急她，小个不生气才怪呢。”朴智妍发出怪叫的说道。
“智妍啊，有没有想过转到我们学校来上学啊？那样我们每天可以一起上学一起回家了。”郑恩地跑到冰箱里拿出俩瓶香蕉奶给了朴智妍一个，“这是素珍欧尼代言的牛奶，一下送了好多，都喝不完，你等会拿回去一点留着晚上喝吧。”
“同德女子高等学校吗？一下去那么人，不好吧。”朴智妍疑惑的说道。
“那有什么关系，你不知道敏慧欧尼和我们的校长关系可好了，而且公司还会每年赞助学校。所以你要是想加入完全是没有问题的。”郑恩地霸气的说道。
想到了什么的郑恩地继续说道：“而且你想啊，公司新来的好多都是要转学的，到时候十几个都在一个学校，也有人玩不是嘛。”
听着郑恩地说的那么好，很明显朴智妍心动了：“我明天就去找一ppa说说。”
“太好了，那样我们就可以一起玩了，你不知道亚荣欧尼多么可恶。她打不过荷拉欧尼，就会来抢我的零食，每次还都用她那破借口来说我。你会跆拳道帮我报仇。”郑恩地一下又恢复到了被抢零食的小孩找到能帮自己找场子的感觉。
“说什么呢，那可是欧尼。”朴智妍被郑恩地说的不好意思了，说的跟她是个混过的一样。
这时宿舍门的密码锁嘀嘀嘀的响了起来。不一会就看到金亚荣从外面走了进来。看的朴智妍和郑恩地面面相觑，“难道这就是一pp常说的那句汉语‘说曹操曹操就到’”。
“咦，宿舍怎么就你们俩个。其他欧尼没有回来吗？”金亚荣看着坐在沙发上喝着牛奶的两个人问道。
“素珍欧尼她们说会去逛街，荷拉欧尼去找朋友玩去了，听说她认识个美国来的朋友。”郑恩地拿起牛奶放嘴边一边说着，一边吸着牛奶。
“你们俩个怎么有点怪怪的，郑恩地你是不是又说我坏话了。”金亚荣的目光从俩人身上扫来扫去。
“没有。”郑恩艺急忙的摇头。
“没有最好，你这杯牛奶我喝了，你再去拿一个吧。”金亚荣看着郑恩地点着头说道。
“欧尼，我已经喝了一半了。”郑恩地小声的说道。
“没关系，反正我也喝不完一个。”金亚荣美滋滋的吸着牛奶说道。
郑恩地看着朴智妍的眼神就好像再说‘怎么样，看到没，要帮我啊’。
朴智妍无语的看着郑恩地和金亚荣，小孩的世界都是在抢别人的和被别人抢中度过的吗。想到这里她突然想起了郑秀晶。那个每次来公司都是找吃的郑秀晶，就是经常被姐姐拿走零花钱才成了那样。
突然间好凄惨的看着郑恩地。忙内没有人权啊。显然他已经意识到了上面有多少个欧尼了。突然间她好想长大。
郑恩艺在公司内埋头苦想，终于他制定了一份公司发展规划。这份计划公司将进一步的扩大。如果有专业人士来到公司也会觉得这个计划很好，但是放在现在的公司使用，估计会骂他瞎操蛋。
郑恩艺为公司分成六个部门：练习生部c后勤部c财务部c企划部c广告宣传部c人力资源部。
以hys现在的规模完全就是浪费。
练习生部门，因为公司现在根本没有练习生考核这回事，所以就不会招练习生。而所有新预备艺人都是公司通过上门寻找，最后邀请才发现的。所以郑恩艺把这个部门专门列出来是为了以后，许多出道艺人失败，公司适当的接收这些人准备的。
后勤部就是专门管理公司所有后勤工作的，艺人的用车调度，艺人的衣食住行，公司安排需要的东西都是后勤部在统一管理。
财务部就不说了，就是管钱的。
企划部是新成立部门，是公司的设计师c工程师，为公司掌舵，保证顺利前进的部门。所以企划部都要一些专门人才。
广告宣传部，就像一个外交部门，和别人打交道，宣传公司形象和宣传公司艺人，需要他。
最后一个人力资源部，公司的艺人经纪人，艺人助理，化妆师，服装师，等等这些都来自这里，他就是一个为公司提供人力的部门。
但是这样一份计划书如果拿给一些中型的经纪公司可能有用，但是如果在hys就完全浪费。
娱乐公司决定公司实力的不仅仅是钱，还有艺人。没有艺人的娱乐公司算什么娱乐公司。
尽管二期生已经成功入社，但是二期生能力参差不齐，所以还需要练习很长一段时间。所以hys现在有种青黄不接的感觉。
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大家很想知道22张邀请信，到底来了多少位，并且hys如何确信这些人适合做公司的二期生呢。
这种跟其他娱乐是公司截然不同选拔方式好在哪里差在哪里。
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从518日创建hys，历经一年hys公司开始在娱乐圈崭露头角。
hys的练习生都是直接选定的，你没有看错，就是直接选定的。hys没有举办过练习生选拔，而且cg一期生除了朴嘉熙是一名舞者，具荷拉参加过选拔，其他人都是从来没有听过的。那么这些人怎么被选进来的？
hys后面是不是有一套完整的星探体系遍布整个韩国？
除了这样的答案我想不到这些人都是如何被选进公司的，难道是随便选几个人，然后郑恩艺一ppa训练一年就有这个成绩了。
那样一ppa也太厉害了。
但是二期生却已经降临到hys，有着一股神秘色彩。让我们一起期待。
早在去年就有很多人问了这个问题，郑恩艺为什么凭借着这些简单的资料就开始招人。李孝利就是其中一个，但是郑恩艺的答案是有人帮助。这么笼统的答案显然是郑恩艺不想说，但是别人也没办法问。
但是这个疑问一直就在，今天李孝利再次被震撼了，她实在想不通，郑恩艺从哪里找到这些人的，这些人很明显的遍布在整个韩国，找全她们是一件多么费力又费钱的事，而郑恩艺以前就是缺钱和缺人。
这些人中全宝蓝c朴素妍c金正雅c尹宝拉c林初珑c方敏雅不是唱功出色就是舞蹈出色，其他人都有很大的进步空间。而且这些人有着共同的特点——漂亮。
“你弄那么多的漂亮的姑娘在公司，不会是想方便自己吧。”尹恩惠看着远处那帮围在公司助理身边听着助理解说新人合同的一帮小姑娘们，突然问道。
“我就像你想的那样吗？”郑恩艺无语的说道。
“说实话，我是害怕你受不住诱惑。都是一帮漂亮的姑娘啊。”尹恩惠感慨的说道。
“如果光找漂亮的还要找别人吗，恩惠就很漂亮啊。”郑恩艺玩笑的说道。
“不和你开玩笑了没意思。”尹恩惠翻了个白眼。
“呵呵。”郑恩艺傻傻的傻笑道。
李孝利和尹恩惠没有过多久就离开了hys公司。带着一份对未来的憧憬离开了。
新人入社活动正在一步一步的进行有条不理。关于新人上学问题，食宿问题这些以前都是由朴敏慧负责的，现在交给了后勤部门。
公司的人越来越多，需要解决的事情也越来越多，所以朴敏慧为郑恩艺的提议是招一些中层管理人员，并且公司进行详细的部门分工。
直到新人入社完毕，郑恩艺还把自己关在办公室里想这个问题。
“智妍，以后我们就是邻居了。”郑恩地张着大嘴笑着。二期生在公司办理完相关手续之后就散了，有的则是留在了公司，有的则是出去了。朴智妍则是和郑恩地回到了宿舍。
“我好后悔，当初没有听你们的话，要不我也有几千万了。”朴智妍沮丧的说道。
朴智妍最近都在练跆拳道，加上长身体本身也喜欢吃好吃的，所以生活费根本就不够。7月初的时候来hys公司玩的时候，正好是cg发薪水的时候。每人一张银行卡。
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一个13岁的小姑娘就有了2000万，把她的朋友朴智妍和同班同学李智恩给羡慕的。当然零食都要郑恩地出了。所以为了零花钱，郑恩地给朴智妍出了主意。加入hys，每月就有20万生活补贴了。
朴智妍想了想就同意了。她和朴素妍都是没有通知书直接就加入公司的。
“不要想当初了，想想以后吧。你不知道我给智恩打电话的时候，她急的说开学了到学校揍我。”郑恩地开心的哈哈大笑。
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“说什么呢，那可是欧尼。”朴智妍被郑恩地说的不好意思了，说的跟她是个混过的一样。
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练习生部门，因为公司现在根本没有练习生考核这回事，所以就不会招练习生。而所有新预备艺人都是公司通过上门寻找，最后邀请才发现的。所以郑恩艺把这个部门专门列出来是为了以后，许多出道艺人失败，公司适当的接收这些人准备的。
后勤部就是专门管理公司所有后勤工作的，艺人的用车调度，艺人的衣食住行，公司安排需要的东西都是后勤部在统一管理。
财务部就不说了，就是管钱的。
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最后一个人力资源部，公司的艺人经纪人，艺人助理，化妆师，服装师，等等这些都来自这里，他就是一个为公司提供人力的部门。
但是这样一份计划书如果拿给一些中型的经纪公司可能有用，但是如果在hys就完全浪费。
娱乐公司决定公司实力的不仅仅是钱，还有艺人。没有艺人的娱乐公司算什么娱乐公司。
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