正文 第603章 太帅的不要，老油条也不要
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第603章太帅的不要，老油条也不要
早餐过后，池北冥不想让夏木棉去工作。
但是，现在的情况有些特殊，如果不让她去，小妮子肯定会有其他方面的猜忌，会觉得他不爱她、不相信她之类的。
所以，为了以防万一，池北冥很快想出了一个万全的办法……办法想出来了，想要真正的实施却需要一定时间。
夏木棉被池北冥送到了公司底下停车场，想起一进了公司就会遇到慕连城，她的心情是纠结的。
但是话说回来，这家贸易公司是她的，如果她自己不去管，难道要等着其他人给她管理吗？
依依不舍的跟池北冥道别，夏木棉来到了公司。
刚进门，公司的气氛跟平时没什么两样。也不知道慕连城在公司里做了什么，大家都不再怀疑他是gay了。对于这一点，夏木棉也不想多说什么。
她是一个比较安分的人，如果别人没有得罪她，她也不想与人结仇。再说了，如果这件事平息下来，这件事就这样过去，以后就没有人继续谈论这件事了。
即便这样，路过慕连城的位置的时候，夏木棉还是感觉到了那么一丝丝的不自在~真是的，慕连城不乖乖回家做他的gay，到这里来到底要做什么啊。
“夏总，这是人力资源昨天在招聘会上挑选出来的几分简历，您看一下……”小宁拿着几分简历走了过来。
“这个交给人力资源部去处理就好，不用问我。”夏木棉摆摆手说道。
她突然招聘员工是有目的的，因为她隐约觉得这家公司对慕连城的依赖性太高了，这样下去不是个办法。所以，夏木棉决定再招聘几个员工，在公司进行分权。
到时候，慕连城不再是最重要的那个，有他没他都一样，他觉得在这里没意思了说不定会离开。哪怕他不离开，等到有人可以胜任他的工作，找个理由把他辞退就行了。
反正了，这样下去不是个办法，只要他还在，夏木棉和慕连城的矛盾会一步步的升级，最后到了不可调和的程度……
“夏总，您不是特意提醒过吗，以后公司招聘要由您亲自把关……”小宁低声提醒。
这么一说，夏木棉想起了什么……
也对，上一次就是因为她没有亲自把关才让慕连城这种人进来了。吸取上次的教训，这一次必须得谨慎行事，免得再有同样的悲剧发生……
不过话说回来，知人知面不知心，一个人如果有危害，从表面上是根本看不出来的。只有长时间的接触，真正的了解了对方，才能清楚的知道对方是不是值得你去深交。
“好吧，这些给我。对了，你把人力资源部负责人给我叫来。”夏木棉接过了这些简历，然后抱着文件进门。
“好的。”小宁点点头，然后离开。
夏木棉抱着简历进门，然后一份一份的翻找着。
大体上翻看了一下，这些员工一个个都长的特别的安分，都是刚毕业的大学生，应该没那么多的幺蛾子。还有就是，从长相来看，他们都长的比较淳朴，不像慕连城，一看就是吸引女人的存在。
综合各种情况，这些人情况都不错，至少都比慕连城靠谱的多。
只是，工作能力是一个值得考虑的问题。
人无完人，不能太追求完美，否则最后失望的是自己。但是，为了公司长久的发展，该考虑的问题还得多考虑一下！
这时候，有人敲响了办公室的门，人力资源部的负责人走了进来：“夏总，您找我有事？”
“我大体上看了一下，这些员工的情况还不错。只是，在筛选的时候还有几个要求。”见负责人正在盯着自己看，夏木棉继续道，“第一，工作能力太强的老油条不要；第二，长的太招桃花的不要……”
“夏总，我们公司刚起步没多久，应该注入一些新生的力量。如果工作能力强，我觉得这并不是什么坏事。至于招惹桃花，如果一些人才因为长得帅与我们的员工失之交臂，这对于人才来说是一种严重的浪费……”人力资源部负责人说道。
夏木棉皱眉，看来，这个负责人一开始就是抱着这样的念头才放慕连城这种人来了，发生了这种事，这教训还不够悲惨吗！
“夏总，您看……”人力资源部负责人见夏木棉不说话，以为自己的说教管用了，低声询问，想让夏木棉最后敲定主意。
“我问你，这里我是老板还是你？”夏木棉不满的问。真是的，在这家公司里，貌似她一点威严都不剩了。再这样下去，这可不是好现象。
“当然是你。”
“那就按照我说的做，太帅的不要，老油条也不要。重新去研究一下这些人的履历，弄清楚了再回复我！”夏木棉板着脸说。
她也不想拿着公司老板的职位压人，但是没办法呀，这些员工一点也不把老板当回事，他们太过分了。
“是，我现在就去。”
等他出门，夏木棉往位子上一靠。
慕连城这混蛋脸皮真厚，到底什么时候才能让他赶紧离开公司？
算了，人生活着本身已经很艰难了，应该多想一些开心的事，而不是把这些无关紧要的人放在心里。夏木棉低头，继续工作起来。
一天下来相安无事，最主要的事，是夏木棉把慕连城的养母宁晶晶的合作合约发给了池北冥，让池北冥看这个合同有没有漏洞。最终的结果是，池北冥说这个合同并没有任何不安全的隐患，于是，这件事定下来。
还有就是，慕连城没来骚扰夏木棉，夏木棉渐渐地好了伤疤忘了疼，他没来找事，于是她把他给忘记了。
到了下午快要下班的时候，人力资源部负责人来到了夏木棉的办公室。
“夏总，这些简历都是经过层层筛选的，您过目一下，如果没问题我明天通知他们来公司面试……”
夏木棉翻看了一下，又瞄了一眼人力资源部负责人。按道理说，他应该不会偷奸耍滑骗人，所以，夏木棉渐渐的放心下来：“既然这样，你通知他们来面试吧！”
“好的，那面试的时候您会亲自参加吗？”对方又问。
“当然。”夏木棉反正平时没什么事，面试还是应该参加的。
要不然，公司再应聘进慕连城这样的一朵奇葩进来，她的日子就有的销魂了！
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第603章太帅的不要，老油条也不要
早餐过后，池北冥不想让夏木棉去工作。
但是，现在的情况有些特殊，如果不让她去，小妮子肯定会有其他方面的猜忌，会觉得他不爱她、不相信她之类的。
所以，为了以防万一，池北冥很快想出了一个万全的办法……办法想出来了，想要真正的实施却需要一定时间。
夏木棉被池北冥送到了公司底下停车场，想起一进了公司就会遇到慕连城，她的心情是纠结的。
但是话说回来，这家贸易公司是她的，如果她自己不去管，难道要等着其他人给她管理吗？
依依不舍的跟池北冥道别，夏木棉来到了公司。
刚进门，公司的气氛跟平时没什么两样。也不知道慕连城在公司里做了什么，大家都不再怀疑他是gay了。对于这一点，夏木棉也不想多说什么。
她是一个比较安分的人，如果别人没有得罪她，她也不想与人结仇。再说了，如果这件事平息下来，这件事就这样过去，以后就没有人继续谈论这件事了。
即便这样，路过慕连城的位置的时候，夏木棉还是感觉到了那么一丝丝的不自在~真是的，慕连城不乖乖回家做他的gay，到这里来到底要做什么啊。
“夏总，这是人力资源昨天在招聘会上挑选出来的几分简历，您看一下……”小宁拿着几分简历走了过来。
“这个交给人力资源部去处理就好，不用问我。”夏木棉摆摆手说道。
她突然招聘员工是有目的的，因为她隐约觉得这家公司对慕连城的依赖性太高了，这样下去不是个办法。所以，夏木棉决定再招聘几个员工，在公司进行分权。
到时候，慕连城不再是最重要的那个，有他没他都一样，他觉得在这里没意思了说不定会离开。哪怕他不离开，等到有人可以胜任他的工作，找个理由把他辞退就行了。
反正了，这样下去不是个办法，只要他还在，夏木棉和慕连城的矛盾会一步步的升级，最后到了不可调和的程度……
“夏总，您不是特意提醒过吗，以后公司招聘要由您亲自把关……”小宁低声提醒。
这么一说，夏木棉想起了什么……
也对，上一次就是因为她没有亲自把关才让慕连城这种人进来了。吸取上次的教训，这一次必须得谨慎行事，免得再有同样的悲剧发生……
不过话说回来，知人知面不知心，一个人如果有危害，从表面上是根本看不出来的。只有长时间的接触，真正的了解了对方，才能清楚的知道对方是不是值得你去深交。
“好吧，这些给我。对了，你把人力资源部负责人给我叫来。”夏木棉接过了这些简历，然后抱着文件进门。
“好的。”小宁点点头，然后离开。
夏木棉抱着简历进门，然后一份一份的翻找着。
大体上翻看了一下，这些员工一个个都长的特别的安分，都是刚毕业的大学生，应该没那么多的幺蛾子。还有就是，从长相来看，他们都长的比较淳朴，不像慕连城，一看就是吸引女人的存在。
综合各种情况，这些人情况都不错，至少都比慕连城靠谱的多。
只是，工作能力是一个值得考虑的问题。
人无完人，不能太追求完美，否则最后失望的是自己。但是，为了公司长久的发展，该考虑的问题还得多考虑一下！
这时候，有人敲响了办公室的门，人力资源部的负责人走了进来：“夏总，您找我有事？”
“我大体上看了一下，这些员工的情况还不错。只是，在筛选的时候还有几个要求。”见负责人正在盯着自己看，夏木棉继续道，“第一，工作能力太强的老油条不要；第二，长的太招桃花的不要……”
“夏总，我们公司刚起步没多久，应该注入一些新生的力量。如果工作能力强，我觉得这并不是什么坏事。至于招惹桃花，如果一些人才因为长得帅与我们的员工失之交臂，这对于人才来说是一种严重的浪费……”人力资源部负责人说道。
夏木棉皱眉，看来，这个负责人一开始就是抱着这样的念头才放慕连城这种人来了，发生了这种事，这教训还不够悲惨吗！
“夏总，您看……”人力资源部负责人见夏木棉不说话，以为自己的说教管用了，低声询问，想让夏木棉最后敲定主意。
“我问你，这里我是老板还是你？”夏木棉不满的问。真是的，在这家公司里，貌似她一点威严都不剩了。再这样下去，这可不是好现象。
“当然是你。”
“那就按照我说的做，太帅的不要，老油条也不要。重新去研究一下这些人的履历，弄清楚了再回复我！”夏木棉板着脸说。
她也不想拿着公司老板的职位压人，但是没办法呀，这些员工一点也不把老板当回事，他们太过分了。
“是，我现在就去。”
等他出门，夏木棉往位子上一靠。
慕连城这混蛋脸皮真厚，到底什么时候才能让他赶紧离开公司？
算了，人生活着本身已经很艰难了，应该多想一些开心的事，而不是把这些无关紧要的人放在心里。夏木棉低头，继续工作起来。
一天下来相安无事，最主要的事，是夏木棉把慕连城的养母宁晶晶的合作合约发给了池北冥，让池北冥看这个合同有没有漏洞。最终的结果是，池北冥说这个合同并没有任何不安全的隐患，于是，这件事定下来。
还有就是，慕连城没来骚扰夏木棉，夏木棉渐渐地好了伤疤忘了疼，他没来找事，于是她把他给忘记了。
到了下午快要下班的时候，人力资源部负责人来到了夏木棉的办公室。
“夏总，这些简历都是经过层层筛选的，您过目一下，如果没问题我明天通知他们来公司面试……”
夏木棉翻看了一下，又瞄了一眼人力资源部负责人。按道理说，他应该不会偷奸耍滑骗人，所以，夏木棉渐渐的放心下来：“既然这样，你通知他们来面试吧！”
“好的，那面试的时候您会亲自参加吗？”对方又问。
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