正文 075 沉迷工作不可自拔

  自从朵露入职六度之后，便很快的沉迷工作不可自拔！</p>

  朵露从未想过自己会有沉迷工作不可自拔的这么一天，但自从进入六度工作之后沉迷工作这也是个不争的事实。不仅仅是朵露，与朵露同一时期的六度新人们也大部分都陷入了沉迷工作的奇怪事件之中。</p>

  </p>

  来说说朵露为何沉迷工作吧！</p>

  六度的工作时间是上午8一12时，（午休12一14时）下午14一18时，虽说是很普通的8小时工作制。但这八小时的工作时间对于六度的程序员来说又不单单是工作时间，同时还是学习时间。</p>

  也就是说，工作时间学习时间一8小时？</p>

  n一,n一,n一，不对！</p>

  是工作即是学习！学习即是工作的意思！这一点在朵露这样的基层填充者身上的表现尤为明显。</p>

  朵露的编程技艺在公司内处于最底层这一点是毫无疑问的，一开始朵露还担心能不能跟上团队的节奏这样的问题！但到了实际工作的时候，发现完全不用担心这个问题！因为到了工作的时候，朵露总会清晰的知道工作要如何进行下去，遇到不知道的情况，朵露的队友会帮助朵露，确保朵露知道要如何进行工作！</p>

  朵露所在的项目是《创世神》三维建模工具ruǎn jiàn开发项目，是一个大型的c多人协作开发项目。韩艺身为项目带头人会把项目细分为很多个模块！然后向下一层的高级填充者派发模块级任务，收到任务的高级程序员又把模块任务细分派发给基层程序员！</p>

  这样一来，除了项目带头人外，所有程序员面对的都是一个个摆放在面前的具体问题！只要把眼前的任务完成即可！</p>

  遇到不会的，解决不了的问题怎么办？</p>

  这个可就有趣了！朵露所在的项目组有一套非常有趣的玩法督促着整个项目组前进！</p>

  玩法的法则1：带头人指派给高级程序员的任务是定死的！谁接了任务就只能专管这一块的任务了！月底会有完成度考核！以推进的量为参考条件进行排行！排行决定了奖金的多少。</p>

  法则2：高级程序员之下还有基层程序员，基础程序员不会被限定在某一个模块之中，他们是自由的！可以对接所有模块级的子级任务！也就是说！基层的程序员可选择任务的范围更广！想接哪个任务就接哪个任务！但是他们完成的任务量会累计到对应高级程序员的身上。</p>

  所以！在六度这里，高级程序员与基础程序员的关系是：高级程序员有求于基层程序员。希望基层程序员们过来协助各自模块的拓展。 </p>

  有了这个关系之后！别人过来帮助你，你是不是要表示表示呀！比如说，新人们遇到问题的时候是不是要指导指导呀！</p>

  不指导没关系！别的模块领主会过来刷好感度的，他们会说：“这个问题我来告诉你应该怎么怎么做！作为回报，下个任务来做我旗下模块的拓展任务吧！手把手助你提升技艺这都不是事啊！”</p>

  所以，在六度这里，高级程序员和基层程序的关系那是相当和谐的。</p>

  对于朵露这样的基层程序员来说，面对的工作就是去解决一个个具体问题，解决不了的也总有大佬过来指点，帮助朵露实现技术的提高。这就是所谓的工作即学习，学习即工作！</p>

  既然工作又是学习，学习又是工作，那朵露等基层程序员自然会更加努力的提高自己的编程技艺了，这是沉迷工作的原因之一。 </p>

  话又说回来，基层程序员难道就只能成就高级程序员的利益，难道就没有自己的利益吗？</p>

  当然不是！属于基层程序员（个人）的利益在于两点！</p>

  一是每月的个人奖金。</p>

  每个项目内部每月都会统计项目内个人工的作量！超过中线工作量的程序员就可以争夺奖金。</p>

  注意，超过多少量才能瓜分奖金这在没有统计数据之前，大伙们都是不知道的。是在统计的时候给项目内所有人的工作量做一个排名，排名中间的位置划一刀！</p>

  一刀下去，上面的有资格瓜分奖金，下面的无缘奖金。</p>

  个人奖金的发放的量一总奖金/总量个人超出的额度。是真正的多劳多得！既然是多劳多得，自然会更努力工作。</p>

  属于个人的第二个利益是，为项目贡献的工作量会被纳入中，履历上的一些数据，会成为员工晋升的重要参考依据！</p>

  履历上会记录员工在六度工作的总工时c总工作量c效力于哪个项目c为项目贡献了多少代码c是否领取过模块级任务c模块任务贡献的总工作量是多少等等超详细的信息。</p>

  基础程序员想要晋升为高级程序员？看看你的工作履历就知道你到底有没有资格晋升了。</p>

  “什么？总工时三位数都没到就想晋升？做梦去吧！” </p>

  “哇！工时先不说！每周提交的代码量是平均值的三倍！典型的明明很聪明还特别勤奋的那种人，再看看都解决了什么问题，好家伙，这货显然是个大佬啊！晋升申请批准了” </p>

  这绝非朵露的个人臆测！而是朵露的亲身经历！和朵露同一时期进来的一个叫常一笑的同事！在一周内被破格提拔为高级程序员并分配到了制定的模块开发任务！</p>

  既能争夺每月工作量奖金，又能往个人工作履历上增加资历，这是大多数基层程序员沉迷工作的因子之二。   也许小伙伴们已经注意到的奇怪之处了，那么详细的数据怎么来的？难道给每个程序员都指派一个专门的工作人员随行记录吗？那样需要支付的成本也太大了吧！不可能有谁那么傻定制出这种完全没有可行性的方案。</p>

  那这些数据到底是怎么弄到的呢？</p>

  这就要涉及六度的一个秘密u qi了，它的名字被内部工作人员称之为的东西，它本应是科幻小说中的产物，现实世界中很难被创造出来，却完美的在六度虚拟办公系统中实现了。</p>

  我们都知道一个程序是由很多个程序界面构成的！这些界面在程序运行过程中是属于隐藏状态的，只有在特定的条件下才能调出特定的窗体，而程序的开发！其实就是要完成所有这些程序界面的定制以及界面背后对应代码的编写！</p>

  一个大型程序内包含数百上千个程序界面是极为常见的现象！这么大的工作量不可能由一个人来完成！多人协作开发是必须的！</p>

  这么多的程序窗口给传统的协作开发带来了极大的不便！有时候想要找到制定的窗口都要花费很长时间！</p>

  很好的解决了协作开发过程中出现的诸多弊病，让协作变得更清晰！更直观！更便捷！</p>

  在传统的二维屏幕显示器中！不管开发程序有多少个待开发窗口，显示器上始终都只能显示最顶端的一个窗口。这是经常找不能找到制定窗口的主要原因，有没有办法让程序内几百个窗体清晰的呈现在程序员面前呢？</p>

  有！</p>

  解决方案正是。 </p>

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