正文 第一百六十七章 工资
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坐在沙发上的梁颖一直听着,对于涨工资她也有想过,但没有主动提起过,这会儿听苏青说可能会自己给她们俩加,心里就有些过意不去,其实两人来这边上班这么些时间,在待遇问题上一直都是非常合理的,甚至可以说比她们预想的要好一些,而且因为苏青的缘故,两人平时的工作也并没有多么累,而像那些朋友时常说的上司刻意刁难为难什么的也从来没有过,想想拿三千的工资对于两人的工龄和能力并不低了!
“肖瑜,你来下!”梁颖朝着肖瑜招了招手。
肖瑜走过去道:“干嘛?”
两人出到外面的办公室,梁颖顺手关上办公室门,旋即小声道:“你怎么能跟苏青姐说涨工资的事情啊,她对我们已经很好了,要说也应该跟老板去提啊,你这么一说,到时候上边不给涨工资,苏青姐又答应了我们,那就得从她工资里面减,你过意的去啊?”
“没有啊,我就是提一下,又不是非得要加工资!”肖瑜道。
梁颖坐到自个儿办公桌前,口中道道:“你是提一下,苏青姐肯定会记下啊,刚来公司那会儿就直接给交五险了,还是实习期,算起来我们两个做的时间也不长,这已经涨了两次了,年终奖还没算进去,你分明就是想让苏青姐去跟老板提,这样会让苏青姐很难做的!”
“那我说都说了,难不成再反悔?大不了到时候苏青姐个人给我们涨就推辞好了!”肖瑜皱眉道。
“你真是…下次别这样子,这也就是苏青姐好说话,换了别的上司肯定要不满!”梁颖说道。
两间办公室相连,不过关了门基本上里边的苏青是听不到两人小声交谈的,梁颖还是不由自主的看了下苏青的办公室,口中道:“肖瑜,我们都知道老板喜欢苏青姐,她说的也比较管用,可是越是这样就越不能利用这一点让苏青姐为难,这么多时间你又不是不知道她的为人,虽然是我们我说的想要涨工资,要苏青姐去提起来肯定就成了她自己的意思,要是这样子我宁可不要涨工资!”
“你要不要这么纠结啊,我也知道苏青姐对我们不错,可是想要涨工资不是很正常的事情吗?你去问问哪个员工不想的,我这不是因为公司正好扩张才想要提一下的吗,再说苏青姐现在都是部门经理了,难道我们两个还是老样子不变?这根本是两码事好吗?你要真那么在意,我现在就跟苏青姐去说,不要涨工资了!”肖瑜有些不高兴道。
“随你,反正我不会去提,该涨的时候肯定会涨,我相信公司不会亏待我们的!”梁颖道。
……
办公室内苏青还在翻阅着那些简历,她能猜到梁颖和肖瑜在说些什么,其实对于工资这一块她在公司搬过来之后就已经考虑过了,原本是想着再过几个月,等梁颖和肖瑜转正一年了再给她们加,但现在既然肖瑜跟自己提了,看她们两人平时工作也认真,也就决定提前一些。
毕竟不是成倍增长,就算是苏青自己,真正涨工资多的时候也不过是一次直接加了一千,而到现在她拿的工资也还是四千多一点,叶寻要给她提到六千,是苏青自己拒绝的,因为在她在恒信上班的时间比起公司里的老员工都要短的多,而拿到的薪水却不比大部分老员工来的少,而且管理层的年终奖也比较可观,如果按照每个月六千的薪水标准,那算起来就超过吴昌他们几个了,就算是相处的再熟络,在面对钱这一点上还是会让人产生不满的情绪的。
苏青不希望会有这样的情况发生,而自己目前拿到的工资也挺满意,自然不会在短期内去考虑这些。但是肖瑜和梁颖的情况跟自己明显不一样,她们又是自己招进来的,工作态度一直都不错,她们想要涨工资也无可厚非,只不过从公司角度而言,两人的薪水已经完全达到标准线,要是让公司给她们涨工资,就成苏青利用自己的关系和职权给下属谋去利益了,这很容易会被有心人看在眼里,所以涨工资一事,基本上都是苏青个人去出,多的肯定不可能,各涨个五百则还在接受范围!
管理是一门学问,苏青不过刚刚起步,手下面的人也不多,毕竟对于恒信而言,人事部的人手不可能会比别的部门来的说,即便是算上财务,苏青自己要去管理的也不过五六号人,而五六号人想要一碗水端平也不是件容易的事情,其实她也知道这跟自己的性格有关系,像是张慧芬,她在厂里要管的人多了去,还不是照样没什么问题,因为张慧芬基本上都挺严格的,即便是偶尔心软也不会表现在脸上,这种情况下自然相应的避免手下的人什么事都去找她!
那些被过滤掉的简历苏青也都看了下,其实有些还是挺不错的,只不过招的人数毕竟有限,而且有的人能力相对要高一些,被刷掉也是不可避免的事情。苏青看了下时间,随后把明天要来面试的那几个人简历都收到一边,去到外边的办公室,对坐在自个儿位置上发呆的两人道:“我有点事先回去了,把我发给你们的那些信息发布到招聘网上,看时间你们也回去吧!”
“嗯,好的!”梁颖点了点头,旋即道:“苏青姐,你吃石榴吗?我老家带来好多,明天我拿一些过来!”
苏青闻言道:“不用,你们要吃带点过来就行!工资的事情我会给你们安排好的,只要好好工作,不会让你们吃亏的!”
“谢谢苏青姐,我们肯定会好好工作的!”肖瑜轻笑着道。手机用户请浏览阅读,更优质的阅读体验。
坐在沙发上的梁颖一直听着,对于涨工资她也有想过,但没有主动提起过,这会儿听苏青说可能会自己给她们俩加,心里就有些过意不去,其实两人来这边上班这么些时间,在待遇问题上一直都是非常合理的,甚至可以说比她们预想的要好一些,而且因为苏青的缘故,两人平时的工作也并没有多么累,而像那些朋友时常说的上司刻意刁难为难什么的也从来没有过,想想拿三千的工资对于两人的工龄和能力并不低了!
“肖瑜,你来下!”梁颖朝着肖瑜招了招手。
肖瑜走过去道:“干嘛?”
两人出到外面的办公室,梁颖顺手关上办公室门,旋即小声道:“你怎么能跟苏青姐说涨工资的事情啊,她对我们已经很好了,要说也应该跟老板去提啊,你这么一说,到时候上边不给涨工资,苏青姐又答应了我们,那就得从她工资里面减,你过意的去啊?”
“没有啊,我就是提一下,又不是非得要加工资!”肖瑜道。
梁颖坐到自个儿办公桌前,口中道道:“你是提一下,苏青姐肯定会记下啊,刚来公司那会儿就直接给交五险了,还是实习期,算起来我们两个做的时间也不长,这已经涨了两次了,年终奖还没算进去,你分明就是想让苏青姐去跟老板提,这样会让苏青姐很难做的!”
“那我说都说了,难不成再反悔?大不了到时候苏青姐个人给我们涨就推辞好了!”肖瑜皱眉道。
“你真是…下次别这样子,这也就是苏青姐好说话,换了别的上司肯定要不满!”梁颖说道。
两间办公室相连,不过关了门基本上里边的苏青是听不到两人小声交谈的,梁颖还是不由自主的看了下苏青的办公室,口中道:“肖瑜,我们都知道老板喜欢苏青姐,她说的也比较管用,可是越是这样就越不能利用这一点让苏青姐为难,这么多时间你又不是不知道她的为人,虽然是我们我说的想要涨工资,要苏青姐去提起来肯定就成了她自己的意思,要是这样子我宁可不要涨工资!”
“你要不要这么纠结啊,我也知道苏青姐对我们不错,可是想要涨工资不是很正常的事情吗?你去问问哪个员工不想的,我这不是因为公司正好扩张才想要提一下的吗,再说苏青姐现在都是部门经理了,难道我们两个还是老样子不变?这根本是两码事好吗?你要真那么在意,我现在就跟苏青姐去说,不要涨工资了!”肖瑜有些不高兴道。
“随你,反正我不会去提,该涨的时候肯定会涨,我相信公司不会亏待我们的!”梁颖道。
……
办公室内苏青还在翻阅着那些简历,她能猜到梁颖和肖瑜在说些什么,其实对于工资这一块她在公司搬过来之后就已经考虑过了,原本是想着再过几个月,等梁颖和肖瑜转正一年了再给她们加,但现在既然肖瑜跟自己提了,看她们两人平时工作也认真,也就决定提前一些。
毕竟不是成倍增长,就算是苏青自己,真正涨工资多的时候也不过是一次直接加了一千,而到现在她拿的工资也还是四千多一点,叶寻要给她提到六千,是苏青自己拒绝的,因为在她在恒信上班的时间比起公司里的老员工都要短的多,而拿到的薪水却不比大部分老员工来的少,而且管理层的年终奖也比较可观,如果按照每个月六千的薪水标准,那算起来就超过吴昌他们几个了,就算是相处的再熟络,在面对钱这一点上还是会让人产生不满的情绪的。
苏青不希望会有这样的情况发生,而自己目前拿到的工资也挺满意,自然不会在短期内去考虑这些。但是肖瑜和梁颖的情况跟自己明显不一样,她们又是自己招进来的,工作态度一直都不错,她们想要涨工资也无可厚非,只不过从公司角度而言,两人的薪水已经完全达到标准线,要是让公司给她们涨工资,就成苏青利用自己的关系和职权给下属谋去利益了,这很容易会被有心人看在眼里,所以涨工资一事,基本上都是苏青个人去出,多的肯定不可能,各涨个五百则还在接受范围!
管理是一门学问,苏青不过刚刚起步,手下面的人也不多,毕竟对于恒信而言,人事部的人手不可能会比别的部门来的说,即便是算上财务,苏青自己要去管理的也不过五六号人,而五六号人想要一碗水端平也不是件容易的事情,其实她也知道这跟自己的性格有关系,像是张慧芬,她在厂里要管的人多了去,还不是照样没什么问题,因为张慧芬基本上都挺严格的,即便是偶尔心软也不会表现在脸上,这种情况下自然相应的避免手下的人什么事都去找她!
那些被过滤掉的简历苏青也都看了下,其实有些还是挺不错的,只不过招的人数毕竟有限,而且有的人能力相对要高一些,被刷掉也是不可避免的事情。苏青看了下时间,随后把明天要来面试的那几个人简历都收到一边,去到外边的办公室,对坐在自个儿位置上发呆的两人道:“我有点事先回去了,把我发给你们的那些信息发布到招聘网上,看时间你们也回去吧!”
“嗯,好的!”梁颖点了点头,旋即道:“苏青姐,你吃石榴吗?我老家带来好多,明天我拿一些过来!”
苏青闻言道:“不用,你们要吃带点过来就行!工资的事情我会给你们安排好的,只要好好工作,不会让你们吃亏的!”
“谢谢苏青姐,我们肯定会好好工作的!”肖瑜轻笑着道。手机用户请浏览阅读,更优质的阅读体验。