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正文卷 第一百四十五章 激励机制

  交代完毕,小青年们带着干粮和水,坐着卡车各自奔向目的地。

  时间就是金钱,这点他们现在体会得尤其深刻。

  卡车摇摇晃晃的开着,在漫长的黑夜里,十八岁的马长征蜷缩在箱子上,看满天星光,想起了顾城的诗。

  “黑夜给了我黑的眼睛,我却用他来寻找光明。”

  他不知道自己的光明在哪里,在这辆卡车上吗?其他人都有了好的出路,只有他,在无尽的黑夜中不知道何去何从。

  前程若雾,飘渺未定,所有的指望都在赵长天身上,指望他带着他走出迷雾。

  太阳升起,新的一天来临。

  红旗广场依然人群爆满,昨天没有买到东西的人都提前跑来占位。

  段和项这次学乖了,早上五点就让梁进军来排队,反正他失眠睡不着。

  排到八点,段和项来接替他的位置。

  产品开售的时候,段和项是第一个。

  “给我100盒。”段和项拿出一叠钞票。

  “多少?”钱为俊以为听错了,买的人虽然多,但一般最多也就十盒十盒的买,一口气买100盒,这人是想要转手倒卖吗?

  “100盒,钱给你,能多点折扣吗?”

  “问他。”钱为俊指了指赵长天。

  “行吗?”

  “100盒太多,你是自己吃还是给别人代购?”赵长天问道。

  “自己吃,也给别人买,我和我爱人两个,还有五个老朋友,在那,你看,”段和项指着在大树下休息的五个人说道。

  这把年纪了,倒买倒卖可能性不大,赵长天沉吟了一下:“可以买,不过要留下你们几个人的姓名和联系方式,因为你们买的多,我们要回访效果。”

  “好,打折能多点吗?”

  “八八折,不能再低了,毕竟利润有限。”

  “成。”段和项也没多讲价,爽快的付了钱。煤矿工人虽然工作条件差,但国家每个月都有补贴,收入其实比一般普通职工要高些。

  “到我了,到我了,快点。”后头人开始催促,急得跳脚。

  他们很急,排队急,吃饭急,上厕所急,工作急,也不知道为什么那么着急,急冲冲的度过一生,都不曾好好看过路边的一朵花,头?”

  “先去吃饭,边吃边说。”

  赚了点钱,今天可以吃顿好的,赵长天把钱为俊和两个驾驶员带到集贸市场比较出名的红旗饭店。

  大通人喜欢吃羊,因为养羊者多,因而不缺羊下水。

  吃完羊肉后,会把羊头、羊蹄、羊心、羊肝、羊肺、羊肠以及羊血等洗净,煮熟、切碎,配以葱、辣椒、盐等调料熬制成汤,故称“羊杂割”。

  配上土豆粉条和当地的黄糕,又辣又香,味道特别鲜美。

  点了四碗羊杂粉,又要了两瓶啤酒,赵长天笑道:“章师傅,今天我就不请你喝白酒了,天热,喝啤酒清爽,而且,你晚上开车喝了酒也不安全。”

  “今天晚上还要开车?去哪里?”章师傅很惊讶。

  “回汉江,和另外两辆大货车一起,他们是大通本地车,路不熟,需要你带路。”

  “那还要过来吗?”钱为俊问道。

  “当然,不过你不必来了,我跟车回去。”

  赵长天早已算好,今天先回去三辆车装货,隔三天再回去三辆,这样,确保三天后一直都有货可以卖。

  繁昌制药厂仓库里屯着四千箱货,总要清空才好。

  三辆车一趟可以拉300箱,九辆车就是900箱,来回跑四趟,就差不多了。

  十二天时间,刚好在报到前结束。

  “这钱你拿着。”饭后,在房间里,赵长天给了钱为俊五百块。

  “无缘无故干嘛给钱?车费等结束后再算吧。”钱为俊说道。

  “不是给司机的,是给你的。辛苦钱,你来回跑,应该得的。”赵长天把钱塞到他手上,笑道:“钱科长,你也不容易,两个孩子还小,又是独生子,全家重担都压在身上,多赚点钱,回去对老婆好交差。”

  500块,差不多是钱为俊一年的工资了。

  不过是跑几天而已,他无论如何不肯要:“厂里有发工资,出差也有补贴,这钱我不能要,太多了。”

  “这算什么,以后还会更多,”赵长天笑道:“今天的场面你也看到了,这是个最好的时代,只要有想法,有好东西就能赚钱,时代在发展,你要与时俱进。”

  “还有,这次不算出差,是我找你私人帮忙,与药厂无关,所以需要付给你辛苦费,多谢。”

  500块抓在手中,像烧红的烙铁,烫得吓人,可钱为俊不舍得扔,他隐隐琢磨出赵长天话中的含义。

  与药厂无关,也就是说糖宝一号不属于药厂……

  这种事情装糊涂就好了,反正他也管不着。

  其实,跑一趟给他五十块,甚至不给钱,他都不能说什么,可赵长天出手这么大方,跟着他,以后一定亏不了。

  想通后,钱为俊立刻把钱收起来,谁都不会跟钱过不去。

  “您放心,该说的不该说的,我都不会说,从大通到汉江,路途遥远,您就不必回去了,还是让我来跑吧,您在这压阵。”他已选择立场。

  赵长天笑笑:“我回去还有点其他事,就不麻烦你了,放心,我们合作愉快,以后有事一定找你。”

  “好。”

  钱为俊真正热心起来,之前不过是为了完成任务,现在有了主观能动性,表现立刻不同。

  抢着和驾驶员沟通,如何降低开销、节约时间,如何能找到性价比最好的当地货车,最好还能带点货回去以减少成本……他渴望获得赵长天的认可,以后能继续合作。

  这就是激励机制的作用,赵长天并不阻拦,因为他想看看钱为俊到底有没有能力,值不值得重用。

  有多少人,被所谓的体制和稳定牢牢束缚,如同温水中的青蛙,只有打破镣铐,在外界风霜雨雪的打磨中,才能发出耀眼的光芒,表现出天赋的才能。

  两天时间,产品在大通卖到脱销,长治和临汾也开始上演同样的剧情。松语文学www.16sy.coM免费小说阅读