第53章 黑木矿井的改变
天才壹秒記住『 qu 】事关能否晋升铁卫，这些庄户子弟出身的小组长，都爆发出了热情，毕竟名额只有一百个，只有不足三分之一的人能够晋升。
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翌日，银泉堡。
“公子，段统领派我来报，黑木矿井的改制，已经初步完成。”一名铁卫走进苏浩的书房，行礼之后，将一封信递给了苏浩，那是段竹写的密信。
“嗯，我知道了。”苏浩挥了挥手，轻轻吐了口气。他又铭刻了一张星文卷轴，仍然是“净雾星文”。现在的苏浩，制作这样的卷轴已经驾轻就熟，成功率也有所提高。
段竹的信很简单，苏浩略略一扫，就笑了出来：“段竹的字是很难练好了。”
秦仲秋看了一眼，也笑出了声，段竹识字不多，有不少生字用白字甚至圆圈代替，满篇都像是蚯蚓爬行的轨迹。不过还好，总算能读懂意思。
“公子下决心整顿黑木矿井，不惜放弃每个月七百星晶的收益，应该有所收获吧？”秦仲秋问道。
“嗯，开采矿石的效率必然会提高，产量当然也会提升的，不过现在时间太短，想要看成果，还要耐心等一段时间。只不过，这次段竹带队清点矿井内私藏的矿石，倒是有不小的收获。”
一共五个小头领，私藏的基本上都是中品星石原矿，有多有少。加起来的话，初步估计，能提炼出上千枚中品星晶，也就是上万枚下品晶！
这绝对是一笔可观的财富，抵得上以前的两个银泉堡。
而且，段竹还清点出少许上品原矿，应该能提炼出两三枚上品星晶。短时间内，苏浩总算不必为影傀的口粮而发愁了。
以前颜氏、赵氏和吴氏互相掣肘，谁都没有办法独占黑木矿井，因此对矿井的生产，根本就不上心，仅仅是把黑木矿井，当做一个能生财的流放之地而已。三家都没有想到，黑木矿井的情况竟如此复杂，几个矿奴中的小头领，就敢私藏这么大的财富。
而且，黑木矿井原本的管理方式，也有很大的问题。三大家族互相牵制，又因为矿毒的原因，一直采取放任不管，仅仅是每个月用食物换取矿石，看似让矿奴为生存而努力，实际上却是让赵山、何锦这样的矿霸如鱼得水。大量的矿奴受到欺压，辛苦开采矿石，换取的食水却被矿霸强占，最终分到手里的，只能勉强维持生存。这种情况下，能保证不死就好，谁还有力气干活？做的再多，也不如去讨好矿霸、头领来的划算。
矿霸、小头领们根本就不想提高什么产量，唯恐把三大家族的胃口养刁了。因此，每个月出产的星石原矿，才固定在了两千晶这个数字上。
在黑木矿井中的一个多月，苏浩早就看清了这些弊端，他很清楚，黑木矿井的真正星晶产量，绝不止这区区两千晶。
让苏浩最终下定决心的，是他学会了“净雾星文”的铭刻手段。
经过秦仲秋的分析，苏浩明白，只凭着净雾星文，是无法开店售卖，赚取长期利润的。他便把思路转向了黑木矿井。
派人下井，监督生产，可以大幅提高黑木矿井的星晶产量，但很容易让属下染上矿毒，星力驳杂不纯，影响进境不说，还可能有生命危险。但苏浩有了大量自制的、成本低廉的净雾星文，可以给铁卫们提纯星力，这一缺陷，就被基本弥补了。
苏浩是个善于统筹借力的人，整顿黑木矿井的生产模式，需要大量的人手，他便把主意打到了那些报名参加铁卫的青年人身上。通过这一举动，不仅能借着那些“准铁卫”的积极性，让黑木矿井的改制顺利进行，还能磨练那些准铁卫，让他们懂得，加入铁卫的机会来之不易，培养最基本的忠诚。
像那些连考验都不愿参加，丝毫不想付出的人，是没有资格进入铁卫，享用银泉堡优渥的铁卫待遇的。实力可以培养，心性却是难以改变。
秦仲秋到现在，才大致猜出了苏浩统筹安排的真意，心中对这个不足十七岁的少年，竟有一丝敬服的感觉。和侄孙秦猛对比，他觉得苏浩根本就不像少年人，倒像是一个心智成熟、老谋深算的家族之主。
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翌日，银泉堡。
“公子，段统领派我来报，黑木矿井的改制，已经初步完成。”一名铁卫走进苏浩的书房，行礼之后，将一封信递给了苏浩，那是段竹写的密信。
“嗯，我知道了。”苏浩挥了挥手，轻轻吐了口气。他又铭刻了一张星文卷轴，仍然是“净雾星文”。现在的苏浩，制作这样的卷轴已经驾轻就熟，成功率也有所提高。
段竹的信很简单，苏浩略略一扫，就笑了出来：“段竹的字是很难练好了。”
秦仲秋看了一眼，也笑出了声，段竹识字不多，有不少生字用白字甚至圆圈代替，满篇都像是蚯蚓爬行的轨迹。不过还好，总算能读懂意思。
“公子下决心整顿黑木矿井，不惜放弃每个月七百星晶的收益，应该有所收获吧？”秦仲秋问道。
“嗯，开采矿石的效率必然会提高，产量当然也会提升的，不过现在时间太短，想要看成果，还要耐心等一段时间。只不过，这次段竹带队清点矿井内私藏的矿石，倒是有不小的收获。”
一共五个小头领，私藏的基本上都是中品星石原矿，有多有少。加起来的话，初步估计，能提炼出上千枚中品星晶，也就是上万枚下品晶！
这绝对是一笔可观的财富，抵得上以前的两个银泉堡。
而且，段竹还清点出少许上品原矿，应该能提炼出两三枚上品星晶。短时间内，苏浩总算不必为影傀的口粮而发愁了。
以前颜氏、赵氏和吴氏互相掣肘，谁都没有办法独占黑木矿井，因此对矿井的生产，根本就不上心，仅仅是把黑木矿井，当做一个能生财的流放之地而已。三家都没有想到，黑木矿井的情况竟如此复杂，几个矿奴中的小头领，就敢私藏这么大的财富。
而且，黑木矿井原本的管理方式，也有很大的问题。三大家族互相牵制，又因为矿毒的原因，一直采取放任不管，仅仅是每个月用食物换取矿石，看似让矿奴为生存而努力，实际上却是让赵山、何锦这样的矿霸如鱼得水。大量的矿奴受到欺压，辛苦开采矿石，换取的食水却被矿霸强占，最终分到手里的，只能勉强维持生存。这种情况下，能保证不死就好，谁还有力气干活？做的再多，也不如去讨好矿霸、头领来的划算。
矿霸、小头领们根本就不想提高什么产量，唯恐把三大家族的胃口养刁了。因此，每个月出产的星石原矿，才固定在了两千晶这个数字上。
在黑木矿井中的一个多月，苏浩早就看清了这些弊端，他很清楚，黑木矿井的真正星晶产量，绝不止这区区两千晶。
让苏浩最终下定决心的，是他学会了“净雾星文”的铭刻手段。
经过秦仲秋的分析，苏浩明白，只凭着净雾星文，是无法开店售卖，赚取长期利润的。他便把思路转向了黑木矿井。
派人下井，监督生产，可以大幅提高黑木矿井的星晶产量，但很容易让属下染上矿毒，星力驳杂不纯，影响进境不说，还可能有生命危险。但苏浩有了大量自制的、成本低廉的净雾星文，可以给铁卫们提纯星力，这一缺陷，就被基本弥补了。
苏浩是个善于统筹借力的人，整顿黑木矿井的生产模式，需要大量的人手，他便把主意打到了那些报名参加铁卫的青年人身上。通过这一举动，不仅能借着那些“准铁卫”的积极性，让黑木矿井的改制顺利进行，还能磨练那些准铁卫，让他们懂得，加入铁卫的机会来之不易，培养最基本的忠诚。
像那些连考验都不愿参加，丝毫不想付出的人，是没有资格进入铁卫，享用银泉堡优渥的铁卫待遇的。实力可以培养，心性却是难以改变。
秦仲秋到现在，才大致猜出了苏浩统筹安排的真意，心中对这个不足十七岁的少年，竟有一丝敬服的感觉。和侄孙秦猛对比，他觉得苏浩根本就不像少年人，倒像是一个心智成熟、老谋深算的家族之主。
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